Dobrý deň, p.Pavlíková, od 1.9.2016 máme v pláne prijať peda.zamestnankyňu, ktorá nemá ped.prax, musí absolvovať adaptačné vzdelávanie a pod.
moja otázka je , počas vysokoškolského štúdia bola na MD a teraz je na RD. Je možné jej toto obdobie MD a RD zarátať do zvýšenej tarify? má potvrdenie SP poisťovne, že od 12.5.2015 je na MD, štúdium ukončila 28.5.2015
/Materský príspevok nepoberala, lebo nespĺňa podmienky na , ale to nie je v tomto prípade dôležité/
Št, 06/16/2016 - 13:45
#1
Zvýšenie platovej tarify - MD,RD
Prax zamestnanca sa započítava v súlade s § 6 zákona č. 553/2003 Z. z. Doba starostlivosti o dieťa sa započítava podľa § písm. c) s poukazom na ods.5 § 6 citovného zákona. Vo Vašom prípade do započítanej praxe môžete započítať obdobie od 29. 5. 2015 do 31. 12. 2015 a následne v budúcom roku od 1. 1. 2016 v podstate celý rok na zvýšenie platovej tarify.