Dobrý den, chcem sa opytat na dobu pracovnej zmluvy. Kolkokrat mi mozu dat zmluvu na dobu urcitu? V auguste 2014 som dostala zmluvu do decembra 2014 ako asistentka. Nasledne sme uzavreli dohodu o zmene obsahu pracovnych podmienok a pracovny pomer bol dohodnuty na dobu urcitu 1.1.2015 - 31.7.2015. Nasledovala dalsia DoZOPP od 1.8.2015 - 31.8.2016 ale pracovna napln sa meni na vychovavatelka v skd. Od 1.9.2016-31.12.2016 opat dohoda o žene obsahu PP. V decembri som odchadzala na matersku dovolenku. Mala som byt triedna ucitelka ale opat som skoncila ako asistentka. Po materskej som nastupila tento rok v marci. Bolo mi povedane, ze idem namiesto ucitelky, ktora isla na matersku. Dostala som vsak pracovnu zmluvu iba od 18.marca do 11.jula2019. V zmluve je napisane, ze budem vykonavat vych-vzdelavaciu cinnost v zakladnej skole. Nic viac. Bola som triedna ucitelka stvrtakom. Zajtra mam ist podpisat dalsiu zmluvu. Ale uz ako asistentka a vycjovavatelka v skd. Na aku dobu mi som ju mala mat urcenu? Resp. je to doteraz v poriadku? Velmi pekne dakujem za odpoved
Pri uzatváraní pracovného pomeru na dobu určitú nie je dôležité, či ste triedna štvrtákom, ani činnosť, ale presné dátumy. Od augusta 2014 do 31. 8. 2016 to bolo v poriadku. Ďalšie pracovné zmluvy už nemali byť na dobu určitú. Neuvádzate, či na materskej dovolenke ste boli v pracovnom pomere alebo ste mali prerušený pracovný pomer. Niektoré dátumy sú divné, bohužiaľ nedá sa mi odpovedať.
Dobrý den, chcem sa opytat na dobu pracovnej zmluvy. Kolkokrat mi mozu dat zmluvu na dobu urcitu? V auguste 2014 som dostala zmluvu do decembra 2014 ako asistentka. Nasledne sme uzavreli dohodu o zmene obsahu pracovnych podmienok a pracovny pomer bol dohodnuty na dobu urcitu 1.1.2015 - 31.7.2015. Nasledovala dalsia DoZOPP od 1.8.2015 - 31.8.2016 ale pracovna napln sa meni na vychovavatelka v skd. Od 1.9.2016-31.12.2016 opat dohoda o žene obsahu PP. V decembri som odchadzala na matersku dovolenku. Mala som byt triedna ucitelka ale opat som skoncila ako asistentka. Po materskej som nastupila tento rok v marci. Bolo mi povedane, ze idem namiesto ucitelky, ktora isla na matersku. Dostala som vsak pracovnu zmluvu iba od 18.marca do 11.jula2019. V zmluve je napisane, ze budem vykonavat vych-vzdelavaciu cinnost v zakladnej skole. Nic viac. Bola som triedna ucitelka stvrtakom. Zajtra mam ist podpisat dalsiu zmluvu. Ale uz ako asistentka a vycjovavatelka v skd. Na aku dobu mi som ju mala mat urcenu? Resp. je to doteraz v poriadku? Velmi pekne dakujem za odpoved
Pri uzatváraní pracovného pomeru na dobu určitú nie je dôležité, či ste triedna štvrtákom, ani činnosť, ale presné dátumy. Od augusta 2014 do 31. 8. 2016 to bolo v poriadku. Ďalšie pracovné zmluvy už nemali byť na dobu určitú. Neuvádzate, či na materskej dovolenke ste boli v pracovnom pomere alebo ste mali prerušený pracovný pomer. Niektoré dátumy sú divné, bohužiaľ nedá sa mi odpovedať.